Promover la cultura de la humanización en el medio sanitario, puede ser una realidad

 A partir de  las opiniones y propuestas, sobre las necesidades, demandas y expectativas en relación con la humanización de la asistencia sanitaria,  la Comunidad de Madrid ha diseñado el Plan de humanización de la asistencia Sanitaria 2016-2019   un excelente recurso o guía  para los profesionales de la salud .

El Plan cuenta con 10 líneas estratégicas que conforman  27 programas de actuación, y se pretende hacer a lo largo de cuatro años,   incluye un 'Decálogo para la Humanización dirigido a los profesionales sanitarios', así como un programa de formación en aprendizaje de competencias de los profesionales para mejorar la humanización asistencial.

 

  Las  bases teóricas del abordaje son :

- Atención centrada en la persona, personalización de la atención

- Calidad de trato

- Información y comunicación

- Seguridad y confianza

- Continuidad e integración de la atención

- Accesibilidad externa e interna

- Confort de los entornos

- Cuidado en las situaciones especiales

- Participación y corresponsabilidad de los ciudadanos

- Fomento de la autonomía de las personas

- Atención integral y holística

- Los profesionales, agentes de humanización

- Dignidad y respeto de los derechos de las personas

- Comprensión de las necesidades y expectativas e los pacientes y/o ciudadanos

En el diseño y elaboración han colaborado pacientes, cuidadores, asociaciones de pacientes, asociaciones vecinales, federaciones y ciudadanos en general, así como profesionales y directivos de la Consejería de Sanidad.

 Una de las estrategias del Plan es la creación de la Escuela Madrileña de Salud de la Comunidad de Madrid para potenciar el papel activo del ciudadano en el cuidado de su salud, autogestión de su enfermedad y propiciar la toma de decisiones informadas y compartidas respecto a su salud. La Escuela, a modo de espacio de participación ciudadana, ofrecerá formación y difundirá información sobre promoción de salud, manejo de enfermedades, actividades sanitarias de interés para el ciudadano, canalizando de manera interactiva las propuestas y necesidades de los madrileños en materia de salud. Favorecerá los contactos entre pacientes, personas y profesionales con el fin de que se presten apoyo mutuo.

Encuentro Redes y Alianzas en Salud Comunitaria

                             20 años de salud comunitaria en red

Desde Aragón informamos e invitamos a participar  en el XVIII Encuentro PACAP (Programa de Actividades Comunitarias en Atención Primaria) #20PACAP y XV Jornadas de la RAPPS (Red Aragonesa de Proyectos de Promoción de la Salud) #20RAPPS en Zaragoza (24-25 noviembre 2016)
Programa 24 de noviembre
Programa 25 de noviembre
 

Un aspecto clave de la salud comunitaria es fomentar el trabajo en red entre los diferentes servicios y entidades que actúan en un mismo territorio y construir alianzas estables para favorecer la salud y el bienestar de la comunidad. Este Encuentro de Redes y Alianzas en Salud Comunitaria pretende ser un espacio de intercambio entre profesionales de diferentes centros y servicios, así como agentes sociales vinculados a diferentes entidades, ciudadanía activa y asociaciones que trabajan por la calidad de vida y la salud. Este encuentro surge también para celebrar los 20 años de recorrido en salud comunitaria del Programa de Actividades Comunitarias en Atención Primaria (PACAP) de la Sociedad Española de Medicina Familiar y Comunitaria (semFYC) y la Red Aragonesa de Proyectos de Promoción de la Salud (RAPPS) del Gobierno de Aragón.

Durante estas dos jornadas queremos:

• Favorecer el intercambio de experiencias entre los profesionales, agentes sociales y ciudadanía interesadas en la salud comunitaria.
• Analizar las condiciones necesarias para optimizar el trabajo en red entre los diferentes servicios y entidades que trabajan por mejorar la calidad de vida y la salud de las personas y comunidades que comparten el mismo territorio.
• Estimular la innovación en promoción de la salud, fomentando modelos de buena práctica interdisciplinares e intersectoriales que promuevan la participación comunitaria, los activos comunitarios, así como una atención comunitaria desde la Atención Primaria de Salud
• Impulsar iniciativas de salud comunitaria sostenibles y adaptadas a los diferentes contextos y dirigidas a mejorar la equidad en salud. 

Estrategias para reducir desigualdades en salud en personas LGBTI

la Comisión Europea ha creado el proyecto Health4LGBTI con el fin de entender mejor a este colectivo y reducir las desigualdades sanitarias específicas experimentadas por lesbianas, gays, bisexuales, transgénero e intersexuales.

 

El proyecto explora las necesidades y los desafíos que enfrentan las personas LGBTI particularmente en la salud y analiza los principales obstáculos a que se  enfrentan los profesionales sanitarios en la prestación de cuidados para las personas LGBTI  , por ejemplo pensar  que las necesidades de salud de las personas LGBTI son las mismas que las de las personas heterosexuales, y que sus necesidades de salud están relacionados con la salud sexual. Por otra parte las personas LGBTI  temen que si revelan su orientación de género o estado de  identidad sexual a un trabajador sanitario van a ser objeto de discriminación y / o el tratamiento más pobre.

 

El objetivo  es reducir el estigma y la discriminación , el aislamiento social que son un riesgo y que predisponen al abuso de alcohol,  depresión, el suicidio y las autolesiones, la violencia, el abuso de sustancias y la infección por el VIH proporcionando  herramientas a los sanitarios que les permitan tener más conocimientos, superar estas barreras y contribuir a la reducción de las desigualdades en salud.

 

 El proyecto Health4LGBTI es relativamente jóven pues comenzó en marzo de 2016 y las actividades  incluyen:

 

1) Una revisión del estado de las desigualdades en salud experimentados por las personas LGBTI y las barreras que enfrentan los profesionales sanitarios en la prestación de asistencia a las personas LGBTI;

 

2) Dos estudios de grupos en 6 Estados miembros de la UE geográficamente diversos (Polonia, Italia, Reino Unido, Bélgica, Bulgaria y Lituania) para mapear las barreras que enfrentan tanto por las personas LGBTI y profesionales sanitarios. Otro objetivo de los estudios es generar datos que incluyan materiales de estímulo para informar el desarrollo del módulo (s) de formación para profesionales de la salud;

 

3) Formación destinada a reforzar los conocimientos, actitudes y habilidades de los profesionales de la salud en la prestación de asistencia sanitaria a las personas LGBTI. El módulo se desarrolla de una manera tal que es potencialmente aplicable en toda la UE;

 

4) Pilotaje del módulo de formación en el mismo Estado miembro en el que se llevan a cabo los grupos de enfoque, con el fin de afinar y ultimar los módulos;

 

5) Una conferencia europea que difunda a la vez que comunique los resultados del proyecto a las organizaciones de la sociedad civil que representan o trabajan con grupos de población clave, profesionales sanitarios,  organizaciones sanitarias europeas, incluida la UE, así como responsables de las políticas y decisiones a nivel nacional, regional y local en el área de la salud.

 

Claramente, hay una necesidad tanto en el ámbito estatal y en Europa de hacer frente a estas desigualdades experimentadas por el colectivo LGBTI, según la Comisión Europea no sólo hay apoyar algunas de las poblaciones más vulnerables de nuestras sociedades, sino también desarrollar un alto servicio de calidad en la salud en toda la Unión y que sean igualmente accesible a todos.

Videomed 2016 - XX Certamen Internacional de Cine Médico y Telemedicina

Del 21 al 26 de noviembre de 2016 se celebrará en Badajoz (Extremadura) VIDEOMED 2016, la XX edición del Certamen Internacional de Cine Médico, Salud y Telemedicina. Este certamen internacional de cine médico incluye tanto producciones con un enfoque general, relacionado con los cuidados para la salud, como con un enfoque particular dirigido a las nuevas tecnologías de la comunicación, la informática y su relación con la imagen médica, en un confluente común en telemedicina. 

Ya está abierto el plazo de inscripción. 

 Nace en Badajoz, España, en 1985, con el apoyo y patrocinio de la Diputación de Badajoz, que actualmente preside la Fundación Videomed , institución sin ánimo de lucro, que aglutina a otras instituciones: Consejería de Sanidad, Consejería de Educación, Ayuntamiento de Badajoz, Universidad de Extremadura y Colegio de Médicos de Badajoz, que garantizan su desarrollo y actividades. 

 VIDEOMED, desde Badajoz, ha celebrado diecisiete ediciones a lo largo de estos dieciséis años, siendo actualmente el certamen de referencia a nivel mundial en lengua española, a la vez que se convierte en punto de encuentro de todos los festivales de cine médico de Europa y América. Mediateca Videomed. 

Es el resultado de los festivales (certámenes), desarrollados y que actualmente contiene unos dos mil títulos que se están transfiriendo a CD-Rom y DVD, para tenerlos disponibles en la Intranet de Extremadura, para su utilización en 120 Centros de Salud, 12 Hospitales y 500 Consultorios. Asimismo, se tendrán a través de Internet a disposición para visualizar globalmente.

 Ha sido premio a Iniciativas Innovadoras en e-Salud del IX PREMIO NACIONAL A LA INNOVACIÓN EN LA GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN SANITARIA, que organiza anualmente el Instituto de Salud Carlos III, en colaboración con Diario Médico y Andersen Consulting (en la actualidad Accenture), así como innovador en numerosos proyectos técnologicos. 

 El plazo para presentar trabajos para el  XX Certamen Internacional de Cine Médico, Salud y Telemedicina concluye el 10 de septiembre. El primer premio del concurso está dotado con 3.000 euros y el premio junior con 1.000.

Descargar información y bases del concurso

Películas sin tabaco: de la evidencia a la acción

La Organización Panamericana de la Salud ha elaborado un informe que tiene como objetivo ayudar a que los países comprendan los fundamentos para adoptar medidas destinadas a limitar la representación del tabaquismo en las películas.

El documento resume los conocimientos actuales acerca de la presencia del tabaquismo en el cine, así como los enfoques actual y propuesto para reducir la repercusión de las imágenes de consumo de tabaco. El documento pretende ser útil en los países que aún no han suscrito el Convenio Marco, para ayudarles a implantar este importante componente de una prohibición total de la publicidad, promoción y patrocinio del tabaco. El Convenio Marco de la OMS para el Control del Tabaco entró en vigor en febrero de 2005. Desde entonces, se ha convertido en uno de los tratados más ampliamente respaldados en la historia de las Naciones Unidas y ha sido suscrito por 180 Partes, que representan el 90% de la población mundial.

 

El tabaquismo en la pantalla beneficia a la industria tabacalera y fomenta que los adolescentes empiecen a fumar. Por consiguiente, y como se señala en el CMCT de la OMS, las medidas destinadas a limitar el tabaquismo en el cine deben formar parte de toda estrategia integral de lucha contra el tabaquismo y por eso en  el  artículo 13 de dicho convenio viene recogido que las partes deberían adoptar medidas especificas relativas a la representación del tabaco en los productos de los medios de entretenimiento, como:

• exigir a estos últimos una certificación de que no han recibido beneficio alguno a cambio de representación alguna de tabaco,
• prohibir la utilización de marcas o imaginería de marcas de tabaco identificables
• exigir una publicidad antitabáquica y un sistema de evaluación o de clasificación que tenga en cuenta la representación del tabaco. 

La corresponsabilidad es de todos y es necesario que existan esta medidas para evitar publicitar el tabaco a través de imagenes y planos , es verdad que  cada vez se ven menos historias de personajes con cigarrillo. Los guionistas de ahora no lo ven tan necesario en el personaje , y cambian el cigarrillo por otro objeto como lápiz o un libro.

 Además si pensamos en los adolescentes , podemos apreciar que no son espectadores pasivos y que tienen capacidad crítica y de ahí el abordaje desde la educación en sentido amplio personal y social, familiar y escolar en la prevención del tabaquismo, sumado a las medidas destinadas a limitar las imagenes de tabaco en el cine.

Trabajos saludables en cada edad

Se espera que en 2030 los trabajadores de 55-64 años de edad representen hasta el 30 % o más de la población activa en muchos países de Europa. La edad de jubilación se está retrasando en numerosos Estados miembros y es probable que muchos trabajadores se enfrenten a una vida laboral más larga. En consecuencia, es necesario realizar esfuerzos para garantizar unas condiciones seguras y saludables a lo largo de toda la vida laboral.

En la estrategia Europa 2020 se identifica el cambio demográfico como uno de los principales retos a los que se enfrenta Europa. Para abordarlo, el marco estratégico en materia de salud y seguridad en el trabajo 2014-2020 de la Unión Europea (UE) establece medidas para promover buenas prácticas y mejorar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo de todos los trabajadores.

El envejecimiento de la población activa presenta diversos retos para todos los que intervienen en la gestión de la SST.

• La prolongación de la vida laboral puede derivar en la prolongación de la exposición a riesgos laborales.
• Habrá más trabajadores con problemas de salud crónicos y necesidades específicas.
• Los trabajadores mayores pueden ser más vulnerables a determinados peligros para la seguridad y la salud.
• El elevado índice de problemas relacionados con el trabajo que se observan en determinados sectores y puestos que implican una pesada carga de trabajo físico y/o mental, trabajo manual u horarios de trabajo atípicos ha de tenerse en cuenta.
• La importancia de la prevención de la discapacidad, la rehabilitación y la reincorporación al trabajo va en aumento.
• A escala social, es necesario abordar la discriminación por motivos de edad

 

Por todo esto   la Comisión Europea y la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) en colaboración con la Presidencia holandesa de la UE, que tiene como objetivo promover el trabajo sostenible y el envejecimiento saludable desde el principio de la vida laboral, se ha promovido una  campaña  orientada a las empresas europeas (tanto privadas como públicas) que  tendrá una duración de dos años. 

La campaña Trabajos saludables en cada edad 2016-2017 resalta la importancia de una buena gestión de la salud y la seguridad en el trabajo y de la prevención de los riesgos a lo largo de toda la vida laboral, así como de la adaptación del trabajo a las capacidades individuales, tanto al inicio como al final de la vida profesional.